У регіоні Гельсінкі (провінція Уусімаа) не вистачає робочої сили 🏢. Більшість компаній повідомляють про труднощі з наймом робочої сили 💼. Дефіцит робочої сили стосується професій, які вимагають освіти, а також професій, які можна виконувати з невеликою освітою 📠. Низькооплачувані роботи часто є лише короткостроковими, випадковими або неповним робочим днем 📧. Крім того, для отримання роботи необхідне знання мови. 👇
📊 Газета Helsingin Sanomat пише в газетній статті (23 березня 2023 р.), що в Уусімаа (регіон Гельсінкі) відчувається значний брак робочої сили. За словами роботодавців, шість із десяти вакансій не можуть бути зайняті. Дослідження базується на інтерв’ю, проведеному на замовлення Міністерства праці та економіки.
💸 В Уусімаа більшість роботодавців зараз мають проблеми з працевлаштуванням. Дефіцит робочої сили загострився за чотири роки. У 2019 році лише кожен четвертий повідомив про проблеми з працевлаштуванням.
🌍 Дефіцит робочої сили гострий у Гельсінкі та сусідніх містах. Наприклад, до чотирьох із п’яти нових робочих місць знаходяться в Гельсінкі, Еспоо чи Вантаа.
Найпопулярніші професії з дефіцитом робочої сили в Уусімаа у 2022 році
1. Вчителі та інші спеціалісти в педагогічній галузі
2. Служба догляду та медичні працівники
3. Працівники транспорту
4. Експерти охорони здоров'я
5. Працівники сфери послуг
6. Будівельні робітники
7. Працівники допомоги промисловості та будівництву
8. Продавці, торговці
9. Фахівці з права, соціальної та культурної сфери
10. Помічники юристів, соціокультурники
🚩 Дефіцит робочої сили є найбільш серйозним, поряд з охороною здоров'я та освітою, у комерційному та ресторанному секторах. Однак не всі вакансії відображаються в цих списках. Найпоширеніші списки управління праці охоплюють лише близько 40–60 відсотків вакансій у регіоні Гельсінкі.
🔎 Дефіцит робочої сили розподіляється відповідно до заробітної плати наступним чином:
Дефіцит робочої сили в Уусімаа, 2022 рік, зарплата понад 16 е/год
1. Практичні медичні сестри (lähihoitaja)
2. Медсестри (sairaanhoitaja)
3. Торгові представники
4. Вихователі дитячого садка
5. Програмісти прикладних програм (ІКТ)
6. Програмісти архітектури додатків (ІКТ)
7. Спеціалісти з продажу інформаційно-комунікаційних технологій
8. Спеціалісти цивільного будівництва
9. Спеціальні експерти з управління та розвитку бізнесу
10. Стоматологи
11. Старші лікарі та спеціалісти
Дефіцит робочої сили в Уусімаа, 2022 рік, зарплата менше 16 е/год
1. Побутова допомога (побутове обслуговування)
2. Охоронці
3. Телемаркетологи
4. Працівники з розповсюдження реклами
5. Листоноші та сортувальники листів
6. Консультанти телефонної служби
7. Розповсюджувачі газет, кур'єри
8. Касири та продавці квитків
9. Монтажники електричного та електронного устаткування
10. Ремонтники
11. Продавці кіосків і ринків
12. Працівники швидкого харчування
👷🏽♀️ Іммігрант, який зараз живе в Гельсінкі, Абдібарік Фаррах дав інтерв'ю в новинах. Працює в компанії з оренди персоналу «Selekta Log», яка надає тимчасову роботу. Фарра розпочав роботу в компанії як тимчасовий співробітник у 2020 році. Його останнє місце роботи – компанія «Ricoplaza», де він працює складським працівником. Його кар'єра включала кілька різних компаній громадського харчування. Короткострокові роботи тривали максимум два місяці на одному робочому місці. Раніше Фарра працювала молодіжним радником і в іммігрантському проекті. За словами Фарра, компанії рідко наймають безпосередньо, натомість роботодавці частіше використовують компанії, що займаються орендою персоналу.
🎲 За словами керівника компанії з оренди персоналу «Selekta Log», стартова зарплата складського працівника становить 10-13 євро за годину. Зарплата низька, і в регіоні Гельсінкі важко знайти працівників. Для порівняння, зарплата в будівельній галузі починається від 11 євро, але до неї зазвичай додають ще й компенсацію на відрядження та харчування. Як на складах, так і в будівельній галузі є багато короткострокових та випадкових робіт.
🕖 За словами Фарра, зарплата за роботу на складі зменшує бажання його друзів йти на роботу. Деякі його друзі, наприклад, вважають за краще працювати водієм таксі, тому що довгі зміни і нічні години в кінцевому підсумку дають більший місячний дохід, ніж робота на складі.
📢 Хоча в новинній статті про це конкретно не згадується, службові завдання майже завжди вимагають, щоб працівник володів базовою фінською або англійською як мінімум.
💵 Ви розмовляєте англійською? Робота у Фінляндії (Jobs in Finland) є частиною Talent Boost, ініціативи, яка спрямована на сприяння імміграції на основі працевлаштування для вирішення проблеми нестачі робочої сили у Фінляндії. Ця служба спрямована на об’єднання вакансій, які не вимагають знання фінської мови, для роботодавців у Фінляндії та шукачів роботи у Фінляндії та за кордоном: https://jobsinfinland.fi/
Коментарі
Дописати коментар